Læs om vores arbejde med bæredygtighed
Vil du høre om, hvordan vi kan hjælpe med at sikre din virksomhed?
Bæredygtighed
Som en af Danmarks største sikkerhedsleverandører forholder vi os naturligvis til, at vi har et ansvar at leve op til som virksomhed. Det ansvar forsøger vi at løfte for vores kunder, vores klima og vores samfund.
Miljøpolitik
Hos Securitas sikrer vi en miljømæssig bæredygtig udvikling. Vi tager ansvar for vores miljøpåvirkninger, og vi arbejder løbende på at mindske dem.
Vores vagter arbejder i alle områder af Danmark, og vores biler kører derfor mange kilometer hver eneste dag. Vi vil mindske vores bilparks CO2 aftryk ved løbende at skifte til miljøvenlige biler og ved at sikre miljørigtig kørsel.
Vi hjælper vores kunder med at spare på strømmen og mindske deres varmeforbrug, så også deres miljøpåvirkning bliver mindre. Det gør vi ved at slukke elektriske apparater og lukke døre vinduer, når vores vagter runderer hos kunderne.
Vi beskytter miljøet, forebygger forurening og lever op til de miljømæssige forpligtigelser, vi har. Vi forbedrer miljøledelsessystemet løbende, så vi kan sikre en forbedring af vores miljøpræstation.
Miljømål
I Securitas har vi et særligt fokus på disse tre miljømål:
- 5 % mindre CO2 udledning pr. år.
- 70.000 slukkede elektriske apparater hos vores kunder pr. år.
- 55.000 lukkede døre og vinduer hos vores kunder pr. år.
Vi er en miljøcertificeret sikkerhedsleverandør
Vi er certificerede i Miljøledelse efter ISO 14001. Det betyder, at vi i Securitas forpligter os til at beskytte miljøet og fremme bæredygtighed gennem vores drift.
Certificeringen dokumenterer, at vi lever op til internationalt anerkendte standarder for miljøledelse.
For at beholde certificeringen skal vi sikre vedligeholdelse og udvikling af vores processer, så vi fortsat kan bidrage til en bæredygtig udvikling.
Læs mere om vores certificeringer her
Overgang til elektrisk bilflåde
Vores vagter arbejder i alle områder af Danmark, og vores biler kører mange kilometer hver eneste dag. Vi er derfor i gang med at skifte til mere miljøvenlige biler for at mindske vores scope 1 udledning.
Nye biler skal så vidt muligt være elektriske, og vi har som målsætning at udskifte hele patruljeflåden i Danmark, så snart teknologien og leveringssituationen tillader det.
Desuden sikrer vi miljørigtig kørsel i vores benzin- og dieselbiler, og vi anvender Webfleet-systemet, til at monitorere deres effektivitet. Systemet overvåger kørselsmønstre og guider patruljevagten til at køre sikkert og mindre klimabelastende. Systemet sender daglige rapporter til de respektive driftsledere for at vise tendenser og fremskridt i forhold til vores mål om at udlede 5% mindre CO2 om året.
Download vores white paper om bæredygtighed indenfor sikkerhedsarbejdet.
De nye krav til bæredygtighedsrapportering betyder, at virksomheder stiller flere og flere krav til deres leverandører. Har du styr på, hvordan sikkerhedsleverandører arbejder med bæredygtighed, og hvordan din sikkerhedsløsning kan påvirke både dit scope 2 og scope 3? Hent vores white paper og bliv klogere.
Vi bidrager til et tryggere samfund
Vores formål er at gøre verden til et tryggere sted, og derfor har vi også et ansvar for at bidrage til det samfund, vi er en del af. Det gør vi gennem vores CSR-projekt Go-For-It, hvor vores mentorer hjælper udsatte unge godt ud på arbejdsmarkedet. Det kan være unge, der er kommet i klemme med kriminalitet, bander eller psykiske problemer, og som har brug for en ekstra chance.
Vores mentorer hjælper de unge med at blive selvstændige og selvforsørgende, så de får en tryggere hverdag. Det gavner både samfundet og de flere hundrede unge mennesker, der har været i kontakt med Go-For-It siden projektets start i 2012.
Læs mere om Go-For-It
Securitas tilslutter sig Diversitetsløftet
Udover vores fokus på miljøet har vi i Securitas forpligtet os til at styrke diversiteten i sikkerhedsbranchen.
Som en del af dette engagement har vi tilsluttet os Dansk Industris Diversitetsløfte og fastsat diversitetsmål for 2024. Disse mål inkluderer bl.a. en stigning i kønsdiversiteten og en stigning i andelen af kvinder i ledelsesroller inden udgangen af året.
For at fremme diversitet og inklusion har Securitas også introduceret dedikerede D&I-ambassadører i alle lande. Derudover arbejder vi målrettet på at implementere mentorprogrammer, der fokuserer på at udvikle vores kvindelige ledere.
For at sikre, at vi når vores mål, opdaterer vi løbende vores D&I-rammeværk og evaluerer tidligere handlingsplaner for at sikre, at alle vores forpligtelser bliver indfriet. Desuden skal alle medarbejdere årligt gennemgå et kursus i diversitet, inklusion og vores etiske værdier.
Sænk energiforbruget med en energivagt
De fleste virksomheder står over for udfordringen med et unødigt energiforbrug, når vinduer efterlades åbne og elektriske apparater forbliver tændt efter arbejdstid. Det udgør ikke alene en potentiel sikkerhedsrisiko, men øger også omkostningerne og virksomhedens CO2-aftryk.
Med en vagt fra Securitas kombinerer vi sikkerhed og energibesparelser. Vi kalder det en energivagt. Energivagten sørger for, at elektriske apparater, døre og vinduer er lukkede og slukkede efter arbejdstid.
Bæredygtige sikkerhedsløsninger
Vi arbejder med private og offentlige virksomheder af alle størrelser og i alle brancher. På tværs af alle kunder fokuserer vi på at levere sikkerhedsløsninger, der både er trygge og bæredygtige. Har vores kunder særligt høje ambitioner eller specielle ønsker, udvikler vi gerne nye sikkerhedsløsninger til dem. Det har fx været tilfældet med vores bæredygtige videoovervågningsløsning på solceller.
Læs mere om vores bæredygtige videoovervågningssløsningerLæs mere om vores arbejde med bæredygtighed herunder
Dyk ned i artikler om bæredygtighed på vores blog
Schedl_Securitas_A3.jpg)
-
Læs vores års- og bæredygtighedsrapporter her
.jpg)
